LED企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人力培養(yǎng)，組建高水平、穩(wěn)定的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，不斷提升我國(guó)的科研創(chuàng)新能力。

    創(chuàng)新難度與發(fā)展瓶頸顯現(xiàn)

    我國(guó)在LED行業(yè)起步較晚，從事上游LED外延、芯片生產(chǎn)的廠商屈指可數(shù)。據(jù)LED專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)統(tǒng)計(jì)，目前中國(guó)LED芯片供應(yīng)量?jī)H占全球需求量的8%，在國(guó)內(nèi)LED市場(chǎng)中，國(guó)產(chǎn)芯片僅約占需求量的52%。雖然近幾年來(lái)國(guó)內(nèi)LED產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速，企業(yè)創(chuàng)新能力表現(xiàn)突出，但創(chuàng)新難度與發(fā)展瓶頸也逐步顯現(xiàn)。

    LED企業(yè)在產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新及產(chǎn)業(yè)化過(guò)程中面臨的瓶頸和困難在于專利、人才、成本三大問(wèn)題。具體表現(xiàn)為：

    一是國(guó)內(nèi)LED專利申請(qǐng)較少，而且起步較晚。要獲得核心專利，依然需要長(zhǎng)期、高水平的研究成果積累。隨著國(guó)產(chǎn)LED產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展，占領(lǐng)國(guó)際市場(chǎng)制高點(diǎn)成為中長(zhǎng)期目標(biāo)，由此，LED外延、芯片專利問(wèn)題顯得尤為突出，也成為L(zhǎng)ED企業(yè)發(fā)展進(jìn)程中首先需要解決的問(wèn)題；

    二是專業(yè)技術(shù)人才短缺依然是LED企業(yè)共同面臨的問(wèn)題。三是LED外延及芯片生產(chǎn)制造設(shè)備及主要原材料難以國(guó)產(chǎn)化。目前，在以上需求中仍然依賴進(jìn)口，隨著LED產(chǎn)業(yè)向普級(jí)化終極目標(biāo)邁進(jìn)，降低成本成為企業(yè)生產(chǎn)中必須面臨的問(wèn)題。

    因此，應(yīng)加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)，組建高水平、穩(wěn)定的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，不斷提升我國(guó)的科研創(chuàng)新能力。通過(guò)自主創(chuàng)新形成部分核心專利技術(shù)，攻克國(guó)家急需的產(chǎn)業(yè)化關(guān)鍵技術(shù)，建立完善的技術(shù)創(chuàng)新體系與特色產(chǎn)業(yè)集群，形成我國(guó)具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的半導(dǎo)體節(jié)能新興產(chǎn)業(yè)。

    應(yīng)出臺(tái)優(yōu)惠政策

    目前，我國(guó)對(duì)半導(dǎo)體照明產(chǎn)業(yè)在扶持政策、支持力度及人才培養(yǎng)方面均有一定側(cè)重，但就總體而言，與其他支柱產(chǎn)業(yè)還有較大的差距。至于創(chuàng)新環(huán)境，目前最為迫切的依然是人才問(wèn)題。我國(guó)LED行業(yè)發(fā)展起步較晚，自有專業(yè)技術(shù)人才非常短缺，國(guó)內(nèi)企業(yè)在發(fā)展中需要加快提升企業(yè)創(chuàng)新能力，就必須高薪從國(guó)外或我國(guó)臺(tái)灣引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才，如此無(wú)疑會(huì)提高了發(fā)展中產(chǎn)業(yè)的制造成本。

    建議國(guó)家在LED人力引進(jìn)方面出臺(tái)一些有利于企業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展的優(yōu)惠政策，同時(shí)要加大國(guó)內(nèi)自有人才的培養(yǎng)與輸出。

    三安作為L(zhǎng)ED外延、芯片上游產(chǎn)品制造企業(yè)，創(chuàng)新重點(diǎn)與目標(biāo)將緊跟國(guó)際產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向及市場(chǎng)發(fā)展需求。