6月25日消息，據外媒Oregon Live報道，芯片巨頭英特爾將關閉其汽車芯片業務，并解雇該業務相關的大部分員工。這是英特爾計劃對其晶圓制造部門啟動裁員之后，又一業務部門將受到裁員影響。另據CRN報道，英特爾還計劃對位于圣克拉拉的總部裁員107名員工。這些顯然都是英特爾新任CEO陳立武（Lip-Bu Tan）此前宣布的聚焦核心業務及裁員計劃的一部。

關閉汽車業務

Oregon Live報道稱，英特爾在本周二（6月24日）上午告訴員工，“計劃逐步關閉英特爾架構的汽車業務”。該公司表示，它將履行對客戶的現有承諾，因此將解雇在英特爾汽車集團工作的“大多數”員工。

“正如我們之前所說，我們正在重新專注于我們的核心客戶端和數據中心產品組合，以加強我們的產品供應并滿足客戶的需求，”英特爾在發給OregonLive 的書面聲明中表示。“作為這項工作的一部分，我們決定逐步減少客戶計算團隊中的汽車業務。我們致力于確保客戶的平穩過渡。”

汽車業務不是英特爾的主要業務之一，該公司不報告該部門的收入或就業情況。但公開資料顯示，英特爾聲稱有 5000 萬輛汽車使用英特爾處理器。英特爾表示，其芯片可以幫助實現電動汽車，為駕駛員提供信息并優化車輛的性能。此外，英特爾還在推動其GPU進入汽車智能座艙等市場，目前尚不清楚這部分業務是否會受影響。

目前，英特爾還擁有汽車自動駕駛技術公司以色列Mobileye 的多數股權，該公司已經獨立IPO，英特爾關閉汽車業務并不會影響 Mobileye 的運營，但可能會造成兩家公司后續缺乏業務上的協同效應。

英特爾總部裁員107人

據CRN報道，英特爾于當地時間上周三發給美國加利福尼亞政府的一份文件顯示，它還計劃對位于圣克拉拉的總部裁員107名員工。由于加利福尼亞州的《工人調整和再培訓通知 （WARN） 法案》要求，位于該州的公司 30 天內裁員影響達到或超過 50 名員工時需要提前發出通知。

在 WARN 通知中，英特爾表示裁員預計將于 7 月 15 日開始，員工要么在離職前 60 天收到通知，要么在離職前 4 周收到通知，并附帶 9 周的工資和福利。

受影響的職位包括 22 名物理設計工程師、3 名物理設計工程經理、3 名片上系統邏輯設計工程師、3 名產品開發工程師、4 名供測設計工程師、6 名云軟件架構師、4 名云軟件工程經理和 2 名云軟件開發工程師。此外，裁員還將涉及一名人工智能系統和解決方案工程經理、一名業務部門的 IT 副總裁、一名業務項目經理、一名工程項目經理、一名芯片設計工程經理、一名戰略業務開發經理、一名軟件產品經理、一名技術項目經理和一名技術戰略經理。

英特爾已經明確表示，陳立武正在尋求減少管理職位，以加快決策速度并減少公司的官僚主義，他認為這是英特爾內部的一個主要問題。

“我驚訝地發現，近年來，對英特爾的許多經理來說，最重要的 關鍵績效指標 一直是他們團隊的規模。展望未來，情況不會如此，”陳立武在 4 月份給員工的備忘錄中寫道。“我堅信這樣一種理念，即最好的領導者用最少的人完成最多的工作。”

制造部門已經啟動裁員

據Oregon Live報導，英特爾在今年6月已經向員工發出通知，將從今年7月中旬起，開始裁減位于俄勒岡州Silicon Forest園區的晶圓廠人員，首輪裁員預計將于7月底前完成，而且可能會啟動第二波裁員。英特爾俄勒岡晶圓廠在去年裁撤約3,000名員工，目前仍有約2萬名員工。

根據英特爾內部信件，其正針對Intel Foundry 制造事業部進行重組，并更聚焦于工程和技術職位（例如精簡中階管理層）。雖然公司未透露具體的裁員人數，但內部溝通中表示這是為了改善公司財務狀況所做的必要之舉。

CRN和Oregon Live隨后的報的均表示，英特爾計劃對其晶圓代工部門裁員15% 至 20%。預計將影響超過 8,170至10,890 人。

英特爾在發給媒體的聲明中表示，“正如我們今年稍早宣布的，公司正采取行動，變得更精實、更敏捷、更有效率。簡化組織結構并賦能給我們的工程師，將有助于公司更好地服務客戶需求并強化執行力。這是在深思熟慮后做出這些決定，以因應未來的業務挑戰，在整個過程中我們也將以關懷與尊重對待員工。”

聚焦核心業務

2024年8月，英特爾就曾因“財務危機”爆發而被迫宣布削減100億美元成本計劃，其中包括全球裁員15%，即削減約15,000個工作崗位，目標是在2024年底之前完成。截至2024年12月28日，英特爾員工總數為108,900人。

今年3月，英特爾新任CEO陳立武在接任后，宣布將簡化英特爾的運營，聚焦核心業務。隨后在今年4月，陳立武在公開信中宣布了即將裁員的消息，他指出，“這些關鍵改變將不可避免地帶來人員結構的優化調整。這項計劃將從第二季度開始執行。”“在精簡組織架構的同時，我們必須兼顧核心人才的留任與引進。”他寫道，“我將授權我的每一位領導者做出符合我們的首要任務的最佳決策。這些決定不會輕易做出。”

隨后，相關傳聞顯示，英特爾將會在今年第二季度將進行新一輪重大裁員，可能占剩余員工的 20%，最終可能將影響近2,2000名英特爾員工。

除了已經宣布的針對芯片制造業務和總部的裁員計劃，以及關閉汽車業務的計劃之外，英特爾上周還告訴營銷人員，它將把營銷工作外包給咨詢公司埃森哲（Accenture）。這或將引發下個月的更多裁員，因為英特爾押注使用人工智能的承包商將更有效地營銷公司的產品。

根據英特爾之前的說法，計劃今年削減5億美元的運營費用，明年再削減10億美元以“提高執行和運營效率”。陳立武稱，“這些關鍵變化將減少我們的勞動力規模，這是無法回避的事實。”

針對關閉汽車業務及裁員問題，一位英特爾發言人向媒體回應稱，“正如我們今年早些時候宣布的那樣，我們正在采取措施成為一家更精簡、更快速、更高效的公司。消除組織復雜性并賦予我們的工程師權力，將使我們能夠更好地滿足客戶的需求并加強我們的執行力。”“我們做出這些決定是基于對未來業務定位所需的因素，在完成這項重要工作時，我們將以關懷和尊重的態度對待員工。”