PingWest品玩3月4日訊，據(jù)新浪科技報(bào)道，共享充電寶企業(yè)小電方面表示，在2月29日已經(jīng)按時(shí)足額發(fā)放2月工資，并且在春節(jié)期間就正常發(fā)放了1月工資，保障疫情期間員工收入穩(wěn)定和正常生活，公司正在為恢復(fù)運(yùn)營(yíng)做全面準(zhǔn)備工作。

　　今年2月，小電創(chuàng)始人兼CEO唐永波發(fā)布了一封員工內(nèi)部信，指出由于企業(yè)模式對(duì)上游商戶的依賴程度極高，全國(guó)大量合作商戶尚未開(kāi)門(mén)營(yíng)業(yè)，整個(gè)行業(yè)進(jìn)入“紅慌”模式。在2月底的一場(chǎng)與員工溝通的直播中，唐永波表示：“在春節(jié)期間小電就已正常發(fā)放了1月的工資，2月工資也會(huì)在本月底正常發(fā)放，請(qǐng)大家放心。”

　　近日，小電公關(guān)負(fù)責(zé)人劉彬表示，“小電在2月29日已經(jīng)按時(shí)足額發(fā)放2月工資，并且在春節(jié)期間就已正常發(fā)放了1月工資，保障疫情期間員工收入穩(wěn)定和正常生活，公司正在為恢復(fù)運(yùn)營(yíng)做全面準(zhǔn)備工作。”

　　他表示，面對(duì)這場(chǎng)疫情，公司在制定降低成本方案時(shí)，曾考慮過(guò)裁員計(jì)劃，但小電CEO唐永波拒絕了該計(jì)劃，指出“要為5000個(gè)家庭負(fù)責(zé)任”。此前小電高管團(tuán)隊(duì)以及多個(gè)部門(mén)員工發(fā)內(nèi)部信主動(dòng)提出從2月起自愿減薪50%，作為“戰(zhàn)疫期”運(yùn)營(yíng)資金借予小電直至疫情結(jié)束。